两个教训，一是别人做了一半的工作你最好不要接手，二是如果你迫不得已接手别人做了一半的项目，那你首先要做的就是把她所作的前半部分内容重新检查一边，确定没有问题后再做接下来的工作。”

“你的意思是我错了？”

“没错，是你错了，你错在你太善良了，别人一求你帮忙，你就心软答应了。你错在太信任同事，我猜她没有向你道歉吧。”

“可能是没看到吧，我们经理是在群里说的，我没看到她给我发私信道歉。”

“你放心，她肯定早就看到了，而且她肯定不会道歉。”

“文杰，你说这件事会不会影响我年底的考评啊，如果考评不合格我会不会被开除？”

“放心，不会的，即便你犯了再大的错误，你们公司也会把你留下的，不过如果你能用你自己的实力向领导们证明你是凭借实力留下的，那就更好了。”

“那你的意思是说，我还有挽救的机会？”

“周一上班的时候，把重新修改好的文件和一份深刻的检讨书一起放到你经理的办公桌上。”

“那检讨书我该怎么写？”

“先承认错误，然后分析你从中得到的教训，最后保证你一定不会再犯类似的错误。”

“好，那我知道了，你先去睡吧，我想先把新的项目写出来，然后明天我再想检讨书我该怎么写。”