觉就是自己的人才太少了。

什么都是靠着玩家和太阳、小塔、冯合等元老在撑着的，底层的工业人才倒是培养了一些，但是上层研发的人才还是太缺少了。

“最近一段时间的人才招募和教育培训怎么样了？”想到人才，夏烨就想到了教育，于是找来了申四。

一统北境之后，夏烨暂停了征伐的脚步，但是为未来的准备却一点也没有落下。

尤其是人才储备这一块儿，无论是军事、工业、科研、教育……各行各业的人才夏烨都在搜罗、培训、挖掘。

“回禀大帅，这是到现在的我们的工作成果，底层人还是有很多人才的。”申四早有准备，将自己手里的一份文件放在了夏烨面前：

“除此之外，因为北境一统，加上我们的宣传手段，至少在北境咱们的号召力还是有的，很多人逐渐开始向我们靠拢，只不过他们原本就是底层的人，技术有些参差不齐，而且把他们转化成符合我们要求的技术工人也需要时间。”

夏烨倒是不意外，“这是发展的客观规律，必然会出现的事情，对于我们来说，要想真正解决没有人才的问题，还是得从根上着手，推广基础教育和高阶人才培养方案，学校怎么样了？”

就算他把北境乃至整个东洲的人才都网罗到自己麾下，那也只会复刻原本的王朝盛世，那不是他需要的人才，只有教育和学校才能培养出自己需要的大量的、高质量的、符合自己需求的人才！

“学校那边我已经铺开了，海州因为刚刚占领下来，加上别的基础设施同步施行，进度慢了些。”

“嗯，尽量保持一个郡必须有一所基础教育学校，这是现阶段的，以后一个县甚至一个乡镇、乃至一个村都要有一所基础教育学校，除了基础教育学校之外，后续还会在每个州设立大学……”

“是。”

听到夏烨对教育未来的规划，申四只知道自己肩上的担子又重了不少。

“大帅，咱们现在北境主要是缺少老师，就算学校建得再多，但是没有老师，教育还铺不开。”

“老师我会想办法的，你先去收学生，另外，对外招收人才的法子也别停下，现在我们北境强大，对外的吸引力也会大大增加的。”

“……”