号适时的说道，让陈平平去琢磨这些东西，那简直就是浪费她的资质，一号少有的主动开口帮忙。

“好的，那最好了，我其实想培养黄青的，但是我感觉这样对她太累了一点，毕竟那些员工和她都处的挺好的。”陈平平道。

毕竟管理员工，肯定就要得罪一些人，那些员工就不会和现在一样，和黄青玩的这么好了，到时候黄青就算她们的上司了，而且说不好还要杀鸡儆猴，这么来一出，员工是敬你了，但是自然和管理玩不到一处去了。

“她确实有这个潜质，但是我建议你先招一个专业的，你可以培养她，让她看看别人是怎么做的，不然你让她野路子自己折腾的话，黄青要走许多弯路。”一号淡淡的分析道。

“好想法，就按你说的去做吧。”陈平平瘫在椅子上，一边玩手机一边说道。

有人带的情况，肯定比黄青自己摸索要好得多。

哦豁，小伙伴们如果觉得完本神站不错，记得收藏网址 或推荐给朋友哦~拜托啦 (>.<)