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第347章 奖惩机制

第347章? 奖惩机制

看周恒挂了电话,蹙眉深思的样子。?Dμ咸?{鱼:看?.书)2= ÷无t?错·′?内\;容~%

“老板怎么了?出了什么事吗?”

“嗯?哦,没有,大勇你去把安全科的人都叫到小会议室。”

周恒回过神来说道。

看着张大勇出去,周恒不由得嘀咕了起来,对方处心积虑的跟自己作对,不可能自动离开,吃了哑巴亏就这么认输更是不可能的事!事出反常必有妖,主意拿定,起身向小会议室走去。

看着人都到齐了,坐了下来。

“各位,临时跟大家开个会,是因为我刚刚接了个电话。”

周恒沉声道:“之前的话我不再重复,接下来是要跟大家加强几点要求!”

陆运喜一听,感觉事情有点复杂。

“周总,是不是遇到什么麻烦了?我跟兄弟们随时待命!”

“呵呵!没那么紧张!”

周恒笑了一下说道:“一是厂里的火警安全,必须时刻警惕!”

接着说道:“二是,原来四班制改成三班制,每班四人,库房区必须每班一人驻守。”

“周总,驻守原料库房还是成品库房?”

“质检车间在中间,就暂时在那里驻守,两边兼顾!”

周恒说道:“每两个小时换一次人,以免时间过长打瞌睡!”

“老板,我们几个新来的,家也比较远,可否提供宿舍?”

张大勇插言问道:“万一遇到什么紧急情况,人多力量大也好有个照应!”

“大勇,你瞎说什么呢?听周总说!”

陆运喜有点埋怨道。??优1±.品:&×小?×说<@?网×= $=?更?}\新?-.最+,全·?;

“陆科长,厂里还有空闲宿舍吗?或者可调动的宿舍?”

听了周恒的话,陆运喜知道安排宿舍是必然的了,沉思了一下。

“周总,现在女工宿舍,都是四五个人一间房,临时午休或晚班用。”

见周恒看着自己,继续说道:“那就整改一下,定制六人一间,就能多两三间宿舍。”

“我看可以,下午你安排一下!”

周恒想了想说道:“你们工资我重新定了一下,都是三百,陆科长三百四,有意见吗?”

众人一听自是欢喜不已,纷纷表示感谢,一时会议室有点骚动。

“呵呵!最后,凡是进厂的人员一律登记。”

周恒笑了一下又沉声说道:“就是本厂人员带进的也要登记。”

接着说道:“谁要是吊儿郎当的,一经发现立马给走人!”

陆运喜一听,终于感觉到这个会,绝对不是周恒一时起意,又是周密部署严令三声,又是涨工资的,就像有种如临大敌的感觉。

看着周恒喝了一口茶,坐在位置上扫视着会场。

“周总说的话,交代的事情,大家都记住了吗?”

“记住了!”

众人异口同声地说道。

“这么高的工资,比其它单位高一倍了都,大家做事都精神点!”

陆运喜提醒道:“否则,不要周总说,我先对你不起了!”

转头陪着笑脸道:“周总,你看还有什么要交代的?”

“你留下,等一会走,其他人先忙吧。+r?c,y,x*s~w..~c^o*m_”

其他人一听,都站起来走出会议室。

“周总,有事你请吩咐,保证给办得漂漂亮亮的。”

“陆科长,你知道我为什么花大力气,给你的保安队增加力量?”

周恒试探性的问道:“呵呵!假如有人想对蚕丝厂做不利的事,你准备怎么办?”

“周总,是哪个王八蛋,看我不弄死他!”

陆运喜沉声道:“虽然,我以前对你不对付,但你现在是老板,而且对我不计前嫌,我陆运喜无以为报,知恩图报的道理我还是懂得。”

“好,我果然没看错你,厂里谁现在跟王景龙走得比较近?”

“周总,你是说?”

“你暗中多对此人注意一下,一发现异常举动立马处理,并及时给我汇报。”

“周总,没问题,要不我现在就去揍他一顿再说?”

“不要打草惊蛇,遇事要先动脑子!”

“周总,我知道怎么做了,你放心好了!”

看着陆运喜离开会议室,周恒松懈了一口气,回到了办公室。

喝了一

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